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キャリア相談スナック ALL IS NEW［Vol.11 後輩のキャリア相談にうまく答えられません］
キャリア相談スナック・ALL IS NEW、本日もオープンです！毎回皆さんからいただい... -
販売の神様が伝える “勝てるチーム”の店長とは―第2回 店長を目指すなら―
ファッション・ビューティ業界を中心に、総合的な店舗運営コンサルティングをおこ... -
ファッション小売5社の店長たちが垣根を超えて学び合うかけがえのない時間
ファッション小売業の発展や会員企業の親睦交流、社会貢献活動の実施を目的とし、1... -
販売の神様が伝える “勝てるチーム”の店長とは―第１回 経験して初めてわかる店長職の魅力―
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株式会社アイジーエーが社内防災セミナーを実施 スタッフの命と職場を守るために災害リスクを「知る」
「axes femme（アクシーズファム）」を展開する株式会社アイジーエーは、昨今の集... -
従業員向け「多様なお客さまが利用しやすい売場づくりと接客のためのハンドブック」を制作
株式会社ワコールは、さまざまなお客さまに安心してワコールの売場を利用いただく... -
チームのみんなが自ら考え、動けるようになるマネジメントの本『「若手と一緒に成果を出したい！」と思ったら。』発売
株式会社大和書房から、販売コンサルタントの平山枝美さんの新刊『 若手と一緒に成... -
ヴィジュアル・マーチャンダイザーの養成講座「VMSアカデミー」 第5期生募集をスタート
VISUAL MERCHANDISING STUDIO株式会社は、 最新のヴィジュアルマーチャンダイジン... -
ファッションの現場に力となる学びを提供するWORLD MODE ACADEMYが本格始動
ワールド・モード・ホールディングス株式会社は、グループの教育事業で培ってきた... -
リレー連載「わたしの場合、みんなの場合」Part.3スタッフのモチベーション管理術 ― VIS ショップディレクター 友延沙希さん
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リレー連載「わたしの場合、みんなの場合」Part.2 時短スタッフのマネジメント ― ロペピクニック 店長 垣内里香さん
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リレー連載「わたしの場合、みんなの場合」Part.1 新人スタッフとの向き合い方 ー アダム エ ロペ 店長 藤本恵貴那さん
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